Le conducteur d'installations Automatisées

Chez thyssenkrupp Presta France, le moniteur occupe un poste central et indispensable au bon fonctionnement de l'entreprise. Il est le véritable pilier de sa ligne de production.

Principal interlocuteur du Team Leader, il fera l'interface entre le Manager et son équipe. Son métier possède par conséquent une grande dimension humaine.
Communiquant, il est présent pour son équipe, à l'écoute et se veut pédagogique afin d'accompagner les Agents de Fabrication dans leur métier, les aider à monter en compétence et les sensibiliser au 5S.
Il anime le briefing axé autour de la SEQDC (sécurité, environnement ,qualité, délais et coûts) ainsi que l'éveil musculaire de son équipe lors de la prise de poste, rédige le planning et s'assure de la tenue des objectifs de la journée en terme de production.

Le Moniteur est aussi et surtout une personne de terrain.
Doté de sérieuses compétences techniques, il est également garant du bon fonctionnement de son parc machine.
Il assurera les maintenances correctives et préventives de 1er niveau des machines et sera aussi le premier interlocuteur des Techniciens de Maintenance, Technicien Automatisme, Electro-Mécanicien et autres personnes aptes à intervenir sur les pannes plus complexes.
Dynamique et réactif, il donne son maximum pour que les pannes durent le moins de temps possible.
Il est formé à analyser les pannes et les dérives de la ligne afin de pouvoir les corriger et proposer des axes d'améliorations aux services supports.

Enfin, étant le représentant de sa ligne de production, le moniteur est un acteur primordial dans la qualité de notre produit.
Il s'assure que le produit réponde aux exigences du client, contrôle les éventuelles anomalies et met en place des actions correctives adaptées.

Quelles sont les évolutions professionnelles ?

De par ses fonctions, le moniteur peut prétendre à de nombreuses évolutions professionnelles en interne :

  • S’il se distingue par ses capacités managériales, il pourra prétendre à un poste de Leader d’équipe de production

  • S’il se distingue par ses compétences techniques, il pourra évoluer vers des postes de Technicien de Maintenance, de Technicien Process, Technicien de Laboratoire, Technicien Productivité ou Production Assistant Technique